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sector de la administración autonómica fsc madrid    22 de abril de 2018

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CCOO acuerda la recuperación de empleo, salarios y negociación colectiva en el sector público

Detalles
Publicado: 12 Marzo 2018

 

CCOO, primer sindicato de las Administraciones Públicas, ha firmado un acuerdo global con el Ministerio de Hacienda y Función Pública que supondrá el incremento de los salarios entre un 6,1 y un 8,8% en tres años, la recuperación de empleo y estabilización de las plazas temporales en todas las Administraciones, y la reposición de la negociación colectiva para aproximadamente tres millones de trabajadoras y trabajadores.

Para CCOO, el acuerdo supone “el inicio de la recuperación de los derechos arrebatados a este colectivo, pero seguiremos exigiendo y movilizándonos para recuperar absolutamente todo lo que han perdido con la excusa de la crisis”.

Salarios

Según lo acordado, los salarios se incrementarán entre un mínimo del 6,1% y máximo del 8,8% para el periodo 2018-2019-2020. A esto hay que añadirle un 0,75% de fondos adicionales garantizados para el conjunto de los tres años.

Para CCOO, esta partida de fondos adicionales se podría destinar, entre otros, a eliminar la brecha salarial entre mujeres y hombres y subir los salarios más bajos. En cualquier caso, será objeto de negociación colectiva.

En 2018, la subida será de un 1,75%, más un 0,20% de fondos adicionales. En 2019 un 2,25%, más un 0,25% variable en función del PIB, más un 0,25% de fondos adicionales. Para 2020, un 2%, más un variable del 1% en función del PIB, más un 0,3% de fondos adicionales. Si se cumple el objetivo de déficit en 2020, habrá una prima final del 0,55%.

Condiciones de trabajo

En cuanto a condiciones laborales, el acuerdo supone la devolución de la capacidad de negociación de las 35 horas en las Administraciones que las tuvieran y que cumplan los objetivos en materia de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera de déficit público, deuda pública y regla de gasto.

Asimismo se ha acordado, entre otras medidas, la devolución del 100% del salario en casos de baja por Incapacidad Temporal, el fomento de los planes de igualdad y medidas de corresponsabilidad en todas las Administraciones Públicas, el impulso de la formación o el análisis sobre la jubilación parcial de algunos colectivos.

Empleo

Oferta de empleo público ordinaria

En cuanto a empleo, se ha pactado para 2018 la tasa de reposición del 100% para todas las Administraciones Públicas que hayan cumplido los objetivos de estabilidad presupuestaria y la regla de gasto. Esta tasa se podrá elevar al 108% en los casos de aquellos sectores o ámbitos que requieran un esfuerzo adicional de efectivos. En las administraciones locales, el 108% podrá elevarse si carecen de deuda viva o si por incremento de población en los próximos años tienen que prestar nuevos servicios.

Las Administraciones Públicas que no hayan cumplido el objetivo de déficit, deuda o regla de gasto, tendrán una tasa de reposición del 100% en sectores prioritarios (sanidad, educación, justicia y servicios sociales, principalmente) y del 75% en el resto. Podrán incorporar un 5% de su tasa en sectores o ámbitos que requieran un refuerzo adicional.

Asimismo se ha aprobado un tasa del 115% para fuerzas y cuerpos de Seguridad del Estado, Policías autonómicas y locales.

Oferta de empleo público excepcional-Proceso de estabilización

Estabilización de todas las plazas del sector público ocupadas de forma temporal e ininterrumpida en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2017, para reducir la temporalidad por debajo del 8% en tres años. Estas plazas se sumarían a las cerca de 300.000 que incluía el acuerdo firmado en marzo. Según la EPA del cuarto trimestre de 2017, la temporalidad en el sector público alcanza el 24% y cabe destacar que la tasa entre las mujeres se mantiene en casi diez puntos por encima de la de los hombres (28,4% frente al 18,6%).

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Acuerdo MEPtCdT
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Fecha 12-03-2018
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Listados provisionales proceso selectivo Gestión de Empleo

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Publicado: 06 Marzo 2018

Publicada en  Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de fecha 02 de Marzo de 2018,  Resolución de 22 de febrero de 2018, de la Dirección General de Función Pública, por la que se aprueban las relaciones provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en el proceso selectivo para el ingreso en el Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas, Escala de Gestión de Empleo, de Administración Especial, Grupo A, Subgrupo A2, de la Comunidad de Madrid, y se publica la relación provisional de excluidos.

Los aspirantes excluidos expresamente, así como los que no figuren en la relación de admitidos ni en la de excluidos, dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial  de la comunidad de Madrid.

Aquellos aspirantes que pudieran, en su caso, precisar adaptaciones de tiempo y/o medios para la realización de alguno/s de los ejercicios de que consta el citado proceso, además de señalarlo en el apartado de alegaciones del impreso de subsanación a presentar en el plazo y forma reseñados, deberán acompañar al mismo el Anexo de solicitud de adaptación adjunto a la aludida Orden 2065/2017, de 10 de julio, y que se encuentra disponible, igualmente, en la página web www.madrid.org, de conformidad con lo establecido en el apartado 4.1 de esta Resolución, e incorporando a dicho Anexo copia del certificado médico acreditativo de la necesidad de la adaptación solicitada o del Dictamen Técnico Facultativo.

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Listados provisionales proceso selectivo Gestión Procesal

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Publicado: 06 Marzo 2018

Publicada en  Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de fecha 05 de Marzo de 2018,  Resolución de 23 de febrero de 2018, de la Dirección General de Justicia de la Comunidad de Madrid, por la que se ordena la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de la Orden Ministerial, de 22 de febrero de 2018, por la que se aprueban las listas provisionales de admitidos y excluidos en el proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia.

Los aspirantes excluidos expresamente, dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial  de la comunidad de Madrid.

El primer ejercicio de la fase de oposición se realizará el día 24 de marzo en las sedes que se establecen en la Orden Jus/1165/2017, de 24 de noviembre, en lugar y horario que se indicará en la orden por la que se aprueben las relaciones definitivas de aspirantes admitidos y excluidos.

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Lista de espera Técnico Superior Farmacia

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Publicado: 06 Marzo 2018

Publicada en  Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de fecha 02 de Marzo de 2018,  Resolución de 20 de febrero de 2018, de la Dirección General de Función Pública, por la que se aprueba y publica la lista de espera de funcionarios interinos del Cuerpo de Técnicos Superiores de Salud Pública, Escala de Farmacia, de Administración Especial, Grupo A, Subgrupo A1, de la Comunidad de Madrid.

La lista de espera contenida entrará en vigor al día siguiente de la publicación de la misma en el Boletín Oficial  de la comunidad de Madrid, dejando sin efecto las que pudieran existir en el Cuerpo y Escala de referencia, todo ello en los términos establecidos en el Decreto 50/2001

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Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras. Cobertura dos puestos vacantes

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Publicado: 06 Marzo 2018

Publicada en  Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de fecha 05 de Marzo de 2018,  Orden de 23 de febrero de 2018, de la Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras, por la que se convocan, para su cobertura interina, dos puestos de trabajo vacantes en esta Consejería y se prevé la constitución de lista de espera.

Se convocan para su cobertura interina los puestos de trabajo número 17364 y 21741, ambos denominados “Técnico de Grado Medio”, se encuentran vacantes y vinculados a oferta de empleo público.

Plazo de presentación, dentro de los siete días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid.

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Concursos de Méritos: Consejería de Economía, Empleo y Hacienda

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Publicado: 28 Febrero 2018
Publicada en Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, Orden de 19 de febrero de 2018, de la Consejera de Economía, Empleo y Hacienda, por la que se aprueba convocatoria pública para la provisión de puestos de trabajo vacantes en la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda por el procedimiento de Concurso de Méritos.
 
Las solicitudes se dirigirán a la Secretaría General Técnica de la Consejería convocante y se presentarán, en el plazo de quince días hábiles a contar desde la fecha de entrada en vigor de la convocatoria.
 
Enlace a la convocatoria:
 
https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2018/02/28/BOCM-20180228-4.PDF
 
Enlace corto: http://bit.ly/2ox36yv
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  1. Concursos de Méritos: Cultura, Turismo y Deportes
  2. Procesos Selectivos: puesto funcional de “Conductor de Especial Dedicación de Viceconsejero”
  3. Cuerpo de Bomberos. Proceso selectivo. Listado definitivo y fecha de examen
  4. Consejería de Políticas Sociales y Familia
  5. Consejería de Economía, Empleo y Hacienda
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Centro de trabajo de origen   EI Los Sauces Grupo   III Nivel   6 Categoría   Educador Turno   Mañana Centro y/o localidad de destino   Madrid Sur y Oeste   Para conocer la legislación o tramitar una solicitud de...
Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras. Cobertura dos puestos vacantes
Publicada en  Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de fecha 05 de Marzo de 2018,  Orden de 23 de febrero de 2018, de la Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras, por la que se...
Convocatoria procesos selectivos Estado. 4.725 plazas
Publicada en Boletín Oficial del Estado de fecha de fecha 29 de Enero de 2018, Resolución de 25 de enero de 2018, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se convocan procesos...
Bolsa de Empleo: Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras
Publicada en Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, Orden de 17 de enero de 2018, de la Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras, por la que se aprueba convocatoria para la...
Bolsa de Empleo: Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras
Publicada en Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, Orden de 16 de enero de 2016, de la Consejería de Transportes, Vivienda e Infraestructuras, por la que se aprueba convocatoria para la...
Listados Provisionales proceso selectivo Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa
Publicada en Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, de fecha  19 de Marzo d 2018, Resolución de 7 de marzo de 2018, de la Dirección General de Justicia de la Comunidad de Madrid, por la que se...
Proceso selectivo Agentes Forestales. Listado aspirantes aprobados primer ejercicio
Publicada en  los correspondientes  tablones de anuncios, relación de aspirantes de turno libre que han superado el primer ejerciciode la oposición del proceso selectivo para el ingreso en el cuerpo de...
Listados provisionales proceso selectivo Gestión de Empleo
Publicada en  Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de fecha 02 de Marzo de 2018,  Resolución de 22 de febrero de 2018, de la Dirección General de Función Pública, por la que se aprueban las...
Listados provisionales proceso selectivo Gestión Procesal
Publicada en  Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de fecha 05 de Marzo de 2018,  Resolución de 23 de febrero de 2018, de la Dirección General de Justicia de la Comunidad de Madrid, por la que se...

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AQUí va los enlaces a las webs de CCOO de todo el país.

Lorem Ipsum es simplemente el texto de relleno de las imprentas y archivos de texto. Lorem Ipsum ha sido el texto de relleno estándar de las industrias desde el año 1500, cuando un impresor (N. del T. persona que se dedica a la imprenta) desconocido usó una galería de textos y los mezcló de tal manera que logró hacer un libro de textos especimen. No sólo sobrevivió 500 años, sino que tambien ingresó como texto de relleno en documentos electrónicos, quedando esencialmente igual al original. Fue popularizado en los 60s con la creación de las hojas "Letraset", las cuales contenian pasajes de Lorem Ipsum, y más recientemente con software de autoedición, como por ejemplo Aldus PageMaker, el cual incluye versiones de Lorem Ipsum.

 
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Territorios
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Comisiones Obreras de Melilla
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