En la reunión de hoy de la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos para negociar los criterios generales de la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid para el año 2017, se han acordado, con el voto unánime de todas las Organizaciones Sindicales, los siguientes puestos de trabajo para las convocatorias, tanto ordinarias como de estabilización:

Personal de Administración y Servicios: 6.210 puestos de trabajo desglosados en:

  • Convocatoria ordinaria: 2.000 puestos:
    1. Personal laboral 976
    2. Personal funcionario: 1.024
  • Convocatoria de estabilización: 4.210 puestos:
    1. Personal laboral: 3.866
    2. Personal funcionario: 344

A esta relación de puestos hay que añadir 7 puestos de la Agencia para la Administración Digital y 78 puestos de trabajo para promoción de personal funcionario.

El acuerdo alcanzado hoy recoge que el total de puestos de trabajo de la OEP 2017 que van a ser convocados asciende a 23.672, puesto que a lo descrito hay que añadir los 13.320 de personal estatutario (1.656 de convocatoria ordinaria y los 11.664 de estabilización) y los 4.057 de personal Docente (todos de estabilización).

El desarrollo de las respectivas convocatorias que emanan de esta OEP, se negociará en cada ámbito una vez aprobada la OEP. La Mesa General ha alcanzado el compromiso de que en esta negociación se debatirá sobre movilidad y traslados.

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